TRAVAILLER EN TURQUIE, COMMENT ÇA MARCHE ? - Par l'avocat Adnan ÜÇCAN

01.08.2013

Vous avez toujours voulu tout savoir sur les conditions de travail sur le sol turc ? Alors cet article vous est destiné : les différents types de contrat de travail, la conclusion du contrat de travail, les droits et devoirs du salarié étranger, le licenciement, le droit de grève.... sont les thèmes abordés et développés dans cet article par l'avocat au barreau d'Istanbul Adnan Üçcan. Il est toujours bon de rappeler la législation dans le domaine du travail dans le pays dans lequel nous vivons, alors bonne lecture...

vous trouverez ici les grands Les titres, pour l'article intégral: Adnan ÜÇCAN (www.lepetitjournal.com/istanbul) jeudi 1er août 2013 (REDIFFUSION)

1. Les types de contrat de travail

2. La conclusion du contrat de travail

(a) Conditions de forme

(b) Clauses accessoires

(c) Période d’essai

3. Le salarié étranger

4. Les conditions de travail

(b) Horaires de travail

(c) Congés

5. Le licenciement

(a) Le licenciement individuel
(b) Le licenciement collectif

6. Droit de grève et droit de lock-out

Adnan ÜÇCAN (photo ci-contre), Avocat, fondateur du cabinet UCCAN LAW, est avocat au barreau d’Istanbul. Il est titulaire d’une Licence de droit de l’Université Robert Schuman de Strasbourg, en outre d’une maitrise de droit de l’Université Galatarasay d’Istanbul, d’une bourse de mérite du Gouvernement français et d’un Master de droit International de Commerce de l’Université Paris 1 Panthéon-Sorbonne. Après avoir exercé pendant des années dans des cabinets, il a fondé son propre cabinet de droit et sa société de conseil en affaires internationales. Travaille avec les sociétés européennes et élabore des négociations d’affaires dans les pays de l’Afrique et du moyen Orient. En outre il est avocat traducteur assermenté, avocat de médecins et des hôpitaux en Turquie.

Informations pratiques : Adnan ÜÇCAN - UCCAN LAW office

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